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Sentencia de apelación por despido injusto en El Salvador (INC-APEL-368-2020)

Sentencia judicial de apelación en El Salvador que confirma la responsabilidad del empleador en despido injusto, condenando a pagar indemnización, vacación, aguinaldo proporcional y salarios caídos. La decisión se basa en la presunción del Art. 414 del Código de Trabajo y descarta agravios por errores en fechas y presunto abandono.