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Sentencia de apelación por despido injusto bajo causal de pérdida de confianza en El Salvador (2015)

Sentencia de apelación en caso de despido por pérdida de confianza en El Salvador, 2015. La Cámara Primera de lo Laboral confirma la absolución de la parte demandada, basándose en pruebas que justifican la pérdida de confianza del trabajador, que ocupaba cargo de gerente general y fue despedido por conductas que comprometieron la confianza en su posición.