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Sentencia de la Cámara Primera de lo Laboral de San Salvador sobre competencia y normativa aplicable en relación de trabajo municipal

Sentencia judicial de la Cámara Primera de lo Laboral de San Salvador sobre competencia y normativas en relación laboral municipal, confirmando que la relación del trabajador AAAD fue bajo la Ley de la Carrera Administrativa Municipal, no el Código de Trabajo, por ser un empleado permanente con nombramiento administrativo.